Der Luft- und Raumfahrtveteran Robert „Kelly“ Ortberg wird neuer CEO von Boeing und hat eine einzigartige Aufgabe: den Ruf einer Ikone der amerikanischen Industrie wiederherzustellen.
Führen mit Erfahrung und neuer Perspektive
Robert „Kelly“ Ortberg, ein Veteran der Luft- und Raumfahrt mit mehr als drei Jahrzehnten Erfahrung, hat am Donnerstag das Ruder als CEO von Boeing übernommen. Ortbergs umfangreiche Branchenerfahrung, einschließlich seiner Zeit bei Rockwell Collins, macht ihn zu einer starken Führungspersönlichkeit, die Boeing wieder zu Stabilität verhelfen wird. Seine Reise beginnt in der Fabrikhalle, wo er direkt mit den Mitarbeitern spricht und die Sicherheits- und Qualitätspläne überprüft. „Ich kann Ihnen gar nicht sagen, wie stolz und aufgeregt ich bin, ein Mitglied des Boeing-Teams zu sein“, erklärte Ortberg in einer Mitteilung an die Belegschaft.
Herausforderungen in der Produktion meistern
Eine von Ortbergs unmittelbaren Prioritäten ist die Bewältigung der Produktionsprobleme von Boeing, insbesondere bei der 737 Max. Das Unternehmen hat mit erheblichen Produktionsmängeln und Verzögerungen zu kämpfen, die in diesem Jahr zu einem Cash-Burn von 8 Milliarden Dollar und einem Aktienrückgang von 37% geführt haben. Der oberste Sicherheitsbeauftragte von Boeing hat vor kurzem über Designkorrekturen für einen Vorfall mit einem durchgebrannten Türpfropfen gesprochen und damit die dringende Notwendigkeit einer stabilen Produktion unterstrichen.
Regulierungs- und Marktdruck bewältigen
Ortbergs technischer Hintergrund und sein Ruf als guter Zuhörer sind von entscheidender Bedeutung für Boeing, wenn es darum geht, den Druck der Regulierungsbehörden und des Marktes zu bewältigen. Richard Aboulafia, Managing Director bei AeroDynamic Advisory, lobte Ortbergs Ruf in der Branche: „Er hat den Ruf, zuzuhören und die Leute zurückschlagen zu lassen.“ Dieser Ansatz ist wichtig, wenn Boeing das Vertrauen der Regulierungsbehörden, der Fluggesellschaften und der Öffentlichkeit wiederherstellen will.
Angehen breiterer geschäftlicher Fragestellungen
Neben der kommerziellen Luftfahrt sieht sich Ortberg auch mit Herausforderungen im Verteidigungssektor von Boeing konfrontiert, darunter Verzögerungen beim nächsten Flugzeug der Air Force One und Probleme mit der Starliner-Kapsel. In einem kürzlich durchgeführten NASA-Audit wurde Boeing außerdem für ineffektives Qualitätsmanagement und Kostenüberschreitungen beim Raketenprogramm Space Launch System kritisiert. Die Führung des neuen CEO wird bei der Bewältigung dieser vielschichtigen Probleme entscheidend sein.
Eine kollaborative Zukunft aufbauen
Ein wichtiger Aspekt von Ortbergs Strategie ist die Förderung der Zusammenarbeit mit der Belegschaft und den Interessengruppen von Boeing. Jon Holden, lokaler Präsident der International Association of Machinists and Aerospace Workers, betonte die Bedeutung von Sicherheit und Qualität neben den Produktionsraten. „Diese potenzielle Zusammenarbeit mit dem neuen CEO könnte eine hervorragende Gelegenheit für Boeing sein, sein Engagement für die Belegschaft unter Beweis zu stellen“, so Holden.
Ein entscheidender Start
Es wird erwartet, dass die ersten 100 Tage von Ortbergs Amtszeit den Ton für seine Führung angeben werden. Ron Epstein, Luft- und Raumfahrtanalyst der Bank of America, hob die Bedeutung der ersten Entscheidungen hervor: „Die Entscheidungen, die zu Beginn seiner Amtszeit getroffen werden, werden das Unternehmen über Generationen hinweg prägen.“ Ortbergs Bemühungen, eine gut ausgebildete Belegschaft sicherzustellen und die Beziehungen zu Kunden und Lieferanten zu verbessern, werden für die Erholung von Boeing von entscheidender Bedeutung sein.
Die Ernennung Ortbergs markiert einen bedeutenden Führungswechsel bei Boeing, der sich auf die Wiederherstellung des Vertrauens und die Stabilisierung der Produktion konzentriert. Von Seattle aus, in der Nähe der Boeing-Produktion für Verkehrsflugzeuge, will Ortberg den Ruf des Unternehmens wiederherstellen und seinen Erfolg sichern. „In vielen Fällen brauchen sie uns, um erfolgreich zu sein. Das ist eine großartige Grundlage für uns, auf der wir aufbauen können“, sagte Ortberg in seiner Mitteilung an die Mitarbeiter am ersten Tag. Boeings Weg zur Erholung unter Ortbergs Führung ist entscheidend für das Unternehmen und die gesamte Luft- und Raumfahrtindustrie.
